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22/02/2012
Centauro recruta 100 profissionais
A Centauro, rede de lojas de artigos esportivos, assessorada pela consultoria ALLIS, seleciona candidatos para preencher 100 vagas de emprego efetivas, com início imediato. Os contratados vão atuar nas unidades da empresa em São Paulo, Mauá, Osasco, Santo André e Diadema. Os cargos disponíveis são os de assistente de estoque, operador de caixa e vendedor. A empresa procura pessoas que tenham mais de 18 anos, ensino médio completo e disponibilidade para trabalhar das 14h30 às 22h30, inclusive aos fins de semana. Não é necessário ter experiência anterior. Quem reside em São Paulo (capital) pode se inscrever pessoalmente no processo seletivo, comparecendo direto na ALLIS (Rua Bráulio Gomes, 36, 1º andar, República), até o dia 9 de março, das 10h às 14h. É preciso levar currículo impresso e documentos pessoais. Os interessados residentes nas demais localidades podem se cadastrar no site da ALLIS (www.allis.com.br).
15/02/2012
Grupo Flytour abre vagas para pessoas com deficiência
O Grupo Flytour, que atua no segmento de turismo, está selecionando pessoas com deficiência que queiram trabalhar em São Paulo em uma das seguintes funções: auxiliar administrativo, consultor de viagens, recepcionista, telefonista, operadores de digitação, comunicação e manuseio de documentos. Os candidatos devem ter ensino médio completo, conhecimento do pacote office e, dependendo da vaga, experiência anterior. Para participar do processo seletivo, os interessados devem enviar currículo para o e-mail cv@flytour.com.br.
15/02/2012
CEBRAC planeja oferecer 300 vagas de emprego pelo país
A rede de franquias CEBRAC – Centro Brasileiro de Cursos conta com mais de 20 novas unidades a serem inauguradas em 2012, gerando oportunidades de emprego em diversas cidades do país, como Piracicaba (SP), Petrolina (PE), Ananindeua (PA), Macapá (AP) e Ibirité (MG). As vagas são para gestores, recepcionistas, instrutores, operadores de telemarketing, profissionais da área administrativa e comercial, entre outras. Quem tiver interesse nessas oportunidades pode enviar currículo para o e-mail empregos@cebrac.com.br, especificando o cargo e a região de preferência.
14/02/2012
Coelho da Fonseca busca 100 corretores de imóveis em São Paulo
A Coelho da Fonseca, consultoria imobiliária, busca 100 corretores de imóveis para trabalhar no estado de São Paulo. A vaga exige que o candidato tenha ensino médio completo ou superior em curso. Não é necessário apresentar experiência anterior, pois a empresa oferece o treinamento necessário. Dentre as atividades desempenhadas, o profissional será responsável pela venda e locação de imóveis usados e em lançamentos, atendimento a clientes em pontos de vendas e prospecção de novos clientes. O cadastro do currículo pode ser feito gratuitamente no site da Monster Brasil (www.monster.com.br) ou em bit.ly/coelhocontrata .
14/02/2012
Abyara Brokers contrata 30 representantes comerciais
A Abyara Brokers, empresa do mercado imobiliário, busca 30 representantes comerciais que queiram atuar na prospecção e fidelização de clientes, demonstrando maquetes,tabelas e imóveis decorados. O interessado deve ter experiência na área de vendas e ensino médio completo. Quem quiser se candidatar deve cadastrar o currículo gratuitamente no site da empresa RH Link. Clique aqui para acessar a página da vaga.
13/02/2012
IBG anuncia vagas para gerentes em todo o Brasil
A Indústria Brasileira de Gases (IBG) abriu processo seletivo para preencher cargos de gerência. A companhia recruta profissionais com formação superior, preferencialmente em engenharia ou administração. O candidato deve ter perfil de liderança, habilidade no gerenciamento de equipes comerciais e desejável experiência no setor de gases ou em mercados similares, além de visão estratégica do negócio, foco em resultados e disponibilidade para fixar residência em outras cidades. Os interessados devem enviar currículos para o e-mail curriculos@ibg.com.br.
10/02/2012
Consultoria seleciona 60 executivos de vendas
O Grupo Nova Visão Humana, consultoria RH, vai preencher 60 vagas destinadas a supervisores (40) e gerentes (20) de vendas. Para concorrer a uma das oportunidades o candidato precisa ter ensino superior completo, experiência em empresas do ramo da construção civil e veículo próprio. Os interessados devem enviar o currículo até o dia 20 de fevereiro para silvia.regina@novavisaohumana.com.br.
10/02/2012
Arezza recruta profissionais especializados em RH
A Arezza, consultoria de recursos humanos, busca profissionais com experiência em recrutamento e seleção de temporários e efetivos. O candidato deve ter experiência como consultor de RH, formação acadêmica (ensino superior completo) e visão estratégica. É preciso ainda conhecer o mercado e estar disposto a prospectar novos negócios. As vagas estão distribuídas entre as cidades de São Luís (MA), Natal (RN), Fortaleza (CE), João Pessoa (PB), Aracaju (SE), Macapá (AP), Porto Velho e Boa Vista (RR), Palmas (TO), Vitória (ES), Juiz de Fora (MG), Cuiabá (MT), Campo Grande (MS) e Goiânia (GO). Para se candidatar, o interessado deve enviar currículo para o email escritorios@arezza.com.br.
10/02/2012
Ortodontic Center abre vagas para ortodontistas em Blumenau
A Ortodontic Center, rede de franquias de clínicas odontológicas, abriu duas vagas para profissionais que queiram atuar na rede de negócios da marca em sua unidade de Blumenau (SC). A empresa procura ortodontistas formados com experiência mínima de dois anos, e que residam em ou nas proximidades de Blumenau. Os interessados devem encaminhar currículo para o e-mail blumenau@ortodonticcenter.com.br ou para o endereço a seguir: rua 7 de setembro, 1829, 1° Andar, Centro, Blumenau (SC).
09/02/2012
Starbucks® contrata atendentes em São Paulo e Niterói
A rede de cafés Starbucks® oferece 180 vagas para baristas/atendentes de Cafeteria, em São Paulo e Niterói. Os candidatos não precisam comprovar experiência anterior para participar do processo seletivo, mas devem ter mais de 18 anos, ensino médio completo e disponibilidade para trabalhar nos finais de semana e feriados. O contratado será responsável pela preparação das bebidas à base de café e chá, manipulação de alimentos, abertura e fechamento do caixa, limpeza da loja e atendimento a clientes. As inscrições podem ser feitas no link bit.ly/starbucksbrasil
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